Solutions de recrutement basées sur l'IA #1

Recrutez un employé parfaitement adapté grâce à 10 intervieweurs IA

  1. Préparez-vous pour l'entretien dans 5 minutes
  2. Filtrage des CV par IA, génération automatique de 10 questions
  3. Économisez jusqu'à 80 % du temps et du budget de l'intervieweur

Processus de recrutement basé sur l'IA

Intervieweur

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Étape 1

Créez une liste de questions

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Étape 2

Envoyer un e-mail d'entretien

Personne interrogée

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Étape 3

Mener un entretien avec IA

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Étape 4

Soumettre une vidéo d'interview

Solutions RH innovantes

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Évolutivité et efficacité

À mesure que le nombre de candidats augmente, il peut être adapté pour répondre à la demande sans qu'il soit nécessaire d'engager des enquêteurs humains supplémentaires. Il peut également mener des entretiens avec plusieurs candidats simultanément, ce qui permet aux responsables du recrutement d'économiser du temps et des ressources.

Support multilingue

Outre les humains IA 2D qui parlent le coréen, le chinois, le japonais et l'anglais dans leur langue maternelle, les humains 3D qui parlent plus de 200 langues à travers le monde peuvent fournir des services de conseil.

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Questions d'entretien sur l'IA

Les questions d'entretien générées automatiquement par l'IA permettent à l'intervieweur de gagner beaucoup de temps. Au lieu de créer des questions manuellement, l'algorithme d'IA peut générer une liste de questions pertinentes et personnalisées en fonction de l'expérience du candidat.

Solutions de recrutement rentables grâce à l'IA

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Génération automatique de questions

Extraire une série de questions appropriées sur la base du CV du candidat téléchargé

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Entretien facile
Procédé

Lorsqu'une question d'entretien est envoyée par e-mail, la personne interrogée soumet la vidéo de l'entretien immédiatement après avoir répondu

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Automatique
Analyse

L'IA analyse la propension et les caractéristiques du candidat en fonction des réponses du candidat à l'entretien

Commencez à créer votre premier entretien avec l'IA dès maintenant !